الرئيسية التسجيل التحكم


اختيار تصميم الجوال

العودة   الهيـــــــــــــلا *** منتدى قبيلة عتيبة > المنتديات العامة > الصحافة والاعلام

« آخـــر الـــمـــشـــاركــــات »
         :: ياطيب راسك يالحافي (آخر رد :@ـايل)       :: نسأل الله السلامه والعافيه (آخر رد :@ـايل)       :: فيحان بن تركي بن ربيعان في ذمة الله (آخر رد :@ـايل)       :: السلام عليكم ورحمة الله وبركاته (آخر رد :@ـايل)       :: ترا الخوي لاصار طيب ومحمود (آخر رد :ابو طارق الشمري)       :: اصحاب اللنميمه (آخر رد :ابو طارق الشمري)       :: مدح في قليلة شمر (آخر رد :ابو طارق الشمري)       :: منهم العرب الان هم السعودية (آخر رد :أبن ســنيّن)       :: نسب بعض الاسر من شتى القبائل العربيه (آخر رد :أبن ســنيّن)       :: معجم اللهجات المحكية في المملكة العربية السعودية (آخر رد :أبن ســنيّن)      

إضافة رد
أدوات الموضوع انواع عرض الموضوع
غير مقروء 16-Aug-2009, 08:01 PM رقم المشاركة : 1
معلومات العضو
الضبعاني
عضو ماسي

الصورة الرمزية الضبعاني

إحصائية العضو






الضبعاني غير متواجد حالياً

افتراضي وظائف شاغرة بمؤسسة البريد السعودي

أعلنت مؤسسة البريد السعودي عن وجود فرص وظيفية في الإدارة العامة للموارد البشرية .

الشروط العامة للوظائف :

أن يكون المتقدم سعودي الجنسية.
أن لا يقل عمره عن 18 سنة ولا يزيد عن 30 سنة.
أن تكون شهاداته العلمية وخبراته العملية صادرة من جهات معتمدة ومصادق عليها.



1- ( مسئول توظيف ) :

شروط ومتطلبات الوظيفة:
أن يكون المتقدم حاصل على دبلوم الموارد البشرية كحد ادني.
خبرة عملية في مجال التوظيف والاستقطاب و إجراءات التعيين والمسابقات الوظيفية.
حاصل على الرخصة الدولية لقيادة الحاسب الآلي (ICDL).



2- ( مسئول علاقات الموظفين) :


شروط ومتطلبات الوظيفة:

أن يكون المتقدم حاصل على دبلوم الموارد البشرية.
خبرة عملية في مجال الإجراءات التنفيذية لخدمات الموظفين، الإجازات، الانتداب، الإعارة، التكليف... إلخ.
حاصل على الرخصة الدولية لقيادة الحاسب الآلي (ICDL).


3- ( محاسب رواتب ):

شروط ومتطلبات الوظيفة:
أن يكون المتقدم حاصل على بكالوريوس محاسبة.
خبرة عملية في حساب الرواتب والنفقات والانتدابات وخارج وقت الدوام ومستحقات الموظفين.
حاصل على الرخصة الدولية لقيادة الحاسب الآلي (ICDL).


4- ( مسئول التطوير الوظيفي ):

شروط ومتطلبات الوظيفة:
دبلوم موارد بشرية معتمد كحد أدنى.
خبرة عملية في تطوير إجراءات الموارد البشرية والعمليات الإدارية.
حاصل على الرخصة الدولية لقيادة الحاسب الآلي (ICDL).


5- ( مسئول تطوير برامج المواد البشرية ) :

شروط ومتطلبات الوظيفة:
أن يكون المتقدم حاصل على بكالوريوس حاسب آلي.
خبرة عملية في تطوير برامج ونظم العمليات الإلكترونية المتخصصة في الموارد البشرية.


6- ( مسئول موارد بشرية) :

شروط ومتطلبات الوظيفة:
ان يكون المتقدم حاصل على دبلوم موارد بشرية كحد أدنى.
حاصل على دورة تدريبية معتمدة في نظام العمل السعودي.
لديه خبرة عملية في إجراءات التأديب والمراجعة والتدقيق.
حاصل على الرخصة الدولية لقيادة الحاسب الآلي (ICDL).


وعلى من تتوافر فيه الشروط والمتطلبات المحددة لكل وظيفة إرسال السيرة الذاتية باللغة العربية معنونة بمسمى الوظيفة المتقدم إليها على الرابط التالي :

HR@sp.com.sa

علما بأنه لن ينظر في الطلبات التي لم تستوفي متطلبات الوظيفة أو الشروط العامة وسوف يتم استقبال الطلبات حتى يوم الأربعاء بتاريخ 05/09/1430هـ الموافق 26/08/2009م.















رد مع اقتباس
غير مقروء 17-Aug-2009, 09:29 PM رقم المشاركة : 2
معلومات العضو
عبدالرحمن الهيلوم
عضو
إحصائية العضو







عبدالرحمن الهيلوم غير متواجد حالياً

افتراضي

الله برزق شباب أمة محمد

دمت بود يالغالي















رد مع اقتباس
غير مقروء 17-Aug-2009, 11:19 PM رقم المشاركة : 3
معلومات العضو
عزيز النفس
عضو
إحصائية العضو






عزيز النفس غير متواجد حالياً

افتراضي

ان لايزيد عمره عن 30 ويكون معه بكالوريوس +خبره


المفروض يدرس وهو توه مولود على شان يلحق















رد مع اقتباس
إضافة رد

العلامات المرجعية


يتصفح الموضوع حالياً : 1 (0 عضو و 1 ضيف)
 

ضوابط المشاركة
لا تستطيع إضافة مواضيع جديدة
لا تستطيع الرد على المواضيع
لا يمكنك اضافة مرفقات
لا يمكنك تعديل مشاركاتك

BB code is متاحة
كود [IMG] متاحة
كود HTML معطلة



الساعة الآن »07:10 AM.


 Arabization iraq chooses life
Powered by vBulletin® Version 3.8.2
.Copyright ©2000 - 2025, Jelsoft Enterprises Ltd
اتصل بنا تسجيل خروج   تصميم: حمد المقاطي